一、用人單位簡介

　　福州市長樂區(qū)建設發(fā)展集團有限公司（簡稱區(qū)建發(fā)集團）是長樂區(qū)政府2019年11月批準組建的區(qū)國有企業(yè)，負責長樂區(qū)范圍內的基礎設施和公用項目的投資開發(fā)、項目代建、管理運營。因工作需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，擬面向社會公開招聘相關崗位技術人員13名，具體要求如下：

　　二、招聘總體要求

　　（一）報考基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，具備良好的品行和職業(yè)道德；

　　2、具有正常履行職責的身體條件及較好的溝通和表達能力，能適應項目建設工作、服從單位對工作崗位的安排；五官端正，形象良好；

　?。ǘ┯幸韵虑樾沃坏?，不得報考

　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員，在近3年內被認定有考試作弊行為的人員，報考聘用后即構成應回避關系的人員，以及法律規(guī)定不得報考的其他人員，不得報名；

　?。ㄈ┱衅妇唧w崗位及要求

　　詳見附表：《福州市長樂區(qū)建設發(fā)展集團有限公司2020年度公開招聘人員崗位信息一覽表》

　　其中學歷及專業(yè)證書等各項有關資格條件，均以報名日首日（2020年3月11日）為截止時間，年限按足年足月累計，報名日前已通過考試但未取得資格證書或合格證的，請?zhí)峁┩ㄟ^考試的相關證明。

　　允許應屆畢業(yè)在校生參加報名，若錄取，需于2020年7月份畢業(yè)并于9月30日前取得相關畢業(yè)證書方可轉正。

　　三、信息發(fā)布及報名方式

　　1、信息發(fā)布：此招聘公告將于2020年3月11日-2020年3月24日在長樂區(qū)政府網(wǎng)、福州市人才發(fā)展集團有限公司官網(wǎng)上公開公布。

　　2、報名方式：采取網(wǎng)絡報名。報考者只能選擇一個崗位進行報名。請應聘者通過電子郵件將《報名登記表》、個人簡歷、戶口本復印件、學歷（學位）證書復印件、身份證復印件及專業(yè)技術資格證書打包發(fā)送至該公司招聘郵箱fzrcjt@126.com,郵件標題命名為：長樂建發(fā)+崗位+姓名。

　　僅接受網(wǎng)絡報名。提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。

　　3、報名時間：2020年3月11日-2020年3月24日。

　　四、資格審查及考試辦法

　　報名截止后，報名者對所填內容及提供的各種材料的真實性及準確性承擔全部責任，經(jīng)查實有弄虛作假者，一律取消報名資格。福州市長樂區(qū)建設發(fā)展集團有限公司和福州市人才發(fā)展集團有限公司組成公開招聘人員工作評審小組，對報名者的資格進行審查。

　　考試采取筆試和面試相結合的方式進行。綜合成績采用百分制，其中筆試成績占50%、面試成績50%。

　　1、筆試。采用閉卷方式進行。筆試內容以綜合基礎知識為主，不指定大綱和教材，滿分為100分，合格線為60分。筆試時間、地點及準考證發(fā)放方式另行通知。

　　2、面試。除工程師崗外，筆試通過合格線人員均進入面試環(huán)節(jié)，面試時間和地點另行通知。工程師崗位不設筆試合格線，按筆試分數(shù)從高到低進入面試。

　　3、若出現(xiàn)某崗位無人報名或報名人數(shù)達不到開考要求的情況，區(qū)建發(fā)集團有權根據(jù)實際情況適當調增或調減個別崗位的招聘人數(shù)。

　　五、體檢

　　各專業(yè)崗位按照綜合成績由高到低達到要求的報考對象，確定為參加體檢人選。綜合成績并列者，按筆試成績高者確定；達不到以上名次的，按照實際達到合格線人數(shù)確定體檢人選。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢在指定的醫(yī)院進行，費用由應聘人員自理，體檢時間和地點另行通知。體檢合格后，按規(guī)定程序和標準進行考察，體檢不合格產(chǎn)生的空缺，按綜合成績（筆試和面試均要合格）由高到低依次遞補。

　　六、考察、聘用

　　由招聘工作小組在試用期內對體檢合格者進行考察，在這期間，各部門應嚴格按計劃進行考核把關，對工作不理想或不能勝任者，可以溝通后延遲轉正或辭退?？疾旖Y果合格者，確定為擬聘人選，經(jīng)公示無異議后，由區(qū)建發(fā)集團辦理聘用手續(xù)，并根據(jù)工作需要安排崗位，聘用人員須服從調配。試用期為3個月，試用期滿考核合格者，予以正式聘用；考核不合格，延遲轉正或取消聘用資格。

　　在校生試用期滿仍未取得崗位錄取條件中所規(guī)定的相應學歷及專業(yè)畢業(yè)證書的給予辭退。

　　擬聘用人員如與原單位簽有勞動合同或聘用合同的，需與原單位解除勞動或聘用合同。

　　七、報酬待遇

　　聘員實行合同聘用制，試用期及轉正薪資待遇按區(qū)建發(fā)集團規(guī)定標準執(zhí)行。

　　八、招聘原則及注意事項

　　1、“寧精毋濫，認真篩選”原則。根據(jù)應聘人員人數(shù)及整體素質水平，招聘單位可根據(jù)實際情況適當調增或調減聘用人數(shù)。

　　2、“公開公平、競爭擇優(yōu)”原則。堅持“公開、公平、公正”原則，以競爭擇優(yōu)來提升引進人才與崗位需求的匹配度，同等條件下，學習能力強、可塑性強者優(yōu)先，有專長或特長的優(yōu)先。

　　咨詢電話：13960877133、18860188072，聯(lián)系人：董工、邱工。

　　附表1：《建發(fā)集團2020年度第一批公開招聘人員崗位信息一覽表》

　　附表2：《報名登記表》

　　福州市長樂區(qū)建設發(fā)展集團有限公司

　　2020年3月11日