12月23日，在2022中國年度最佳雇主頒獎盛典上，“2022中國年度最佳引才城市”榜單公布，福州連續(xù)兩年獲評“中國年度最佳引才城市”。

　　2022年度評選活動由北京大學社會調查研究中心、北京大學國家發(fā)展研究院、智聯(lián)招聘等多家專業(yè)機構參與組織評審。評委會通過專業(yè)科學的調查和評選，觀察城市在人才吸引和保留方面的表現(xiàn)，從人才吸引力、人才保留率、人才活力三個維度進行城市就業(yè)大數(shù)據分析，最終評選出2022“中國年度最佳引才城市”，體現(xiàn)了國內人力資源行業(yè)及專業(yè)權威機構對福州市人才工作的高度認可。

　　為什么是福州？

　　福州為何能獲此殊榮？

　　近年來，福州市堅持“3820”戰(zhàn)略工程思想精髓，全力打造“好年華 聚福州”人才工作品牌，大力實施人才政策“1+1+N”體系，全方位培養(yǎng)引進用好人才，把各方面優(yōu)秀人才集聚到福州加快建設現(xiàn)代化國際城市的事業(yè)中來。

　　創(chuàng)新機制引才

　　出臺“好年華 聚福州”人才政策“1+1+N”體系，包含“認定和支持辦法”“行動計劃”和13個專項支持政策，覆蓋兩院院士到畢業(yè)生等8個層次，明確了人才標準、支持舉措、享受服務，構建起“橫向覆蓋全面，縱向支持精準”的“橫縱一體”福州人才政策新格局。

　　“好年華 聚福州”人才政策“1+1+N”體系

　　搭建平臺引才

　　開拓榕臺、高校、商會、海外四大引才渠道，精準對接就業(yè)需求，構建海納百川的全球引才網絡。舉辦“好年華 聚福州”人才峰會等活動，五屆“榕博匯”吸引3000多名博士落地福州，“好年華 聚福州”活動邀約1.5萬名學子相聚榕城。充分發(fā)揮數(shù)字中國建設峰會、“科創(chuàng)中國”試點城市優(yōu)勢，推動“閩都院士村”“閩都創(chuàng)新實驗室”等向更高能級發(fā)展，促進人才、成果、資本、項目有效交流融通。

　　“人才福州月”啟動儀式暨“好年華 聚福州”引才活動出征儀式

　　優(yōu)化服務引才

　　升級閩都英才卡，人才專屬服務從13項拓寬到30項，涵蓋“政金醫(yī)文教旅”六大板塊；成立榕博教育集團，構建中小幼一體化人才主題學校體系，在全省率先啟用人才子女就學定點服務窗口；不斷完善金融服務體系，發(fā)出省內首筆“人才貸”……千方百計幫助人才解決好住房、醫(yī)療、養(yǎng)老、子女教育和就業(yè)等方面的實際問題。

　　未來，福州將繼續(xù)以國際化的視野與胸襟，招賢納才，全力打造全國有影響力的人才薈萃之城和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造高地！

　　好年華 聚福州

　　歡迎大家來有福之州

　　做有福之人！